5 Dấu Hiệu Đã Đến Lúc Bạn Nên Bỏ Việc
Rất nhiều điều gắn liền với công việc của chúng ta — thu nhập, lợi ích sức khỏe, cộng đồng và một phần tốt là lòng tự trọng của chúng ta. Vì vậy, nếu bạn có một công việc không hoàn toàn phù hợp, bạn có thể muốn gắn bó với công việc đó chỉ vì lợi ích.
Tuy nhiên, một số lợi ích không đáng để bạn phải căng thẳng sau đó khi bạn không hài lòng với công việc của mình. Một người trưởng thành trung bình sẽ dành một phần ba cuộc đời cho công việc — đó là khoảng thời gian quá dài để trở nên khốn khổ nếu bạn không thích công việc của mình.
Có những lúc bạn không còn lựa chọn nào khác ngoài việc rời bỏ một công việc không còn khiến bạn hứng thú. Nhưng làm thế nào bạn có thể phân biệt được sự khác biệt giữa những bức xúc thông thường tại nơi làm việc và những lá cờ đỏ thực sự?
Dưới đây là năm dấu hiệu cho thấy đã đến lúc bắt đầu tìm kiếm một công việc mới.
Mục Lục
1. Bạn không muốn đi làm
Đối với hầu hết mọi người, một tuần làm việc trông như thế này: vào thứ Hai, bạn bắt đầu ở cuối đống, thực tế là bắt tay vào công việc. Thứ Ba không tốt hơn là bao, và nó thường thậm chí còn tồi tệ hơn. Tuy nhiên, vào thứ Tư, tâm trạng của bạn bắt đầu được cải thiện.
Đến thứ Năm, bạn đã dành nửa ngày để tìm kiếm kế hoạch cuối tuần, và đến thứ Sáu, bạn chỉ cần được sống sót. Vào thời điểm Chủ nhật đến, bạn nhận được creep và ước rằng bạn không phải quay lại làm việc. Ngay cả khi bạn thích công việc của mình, chu kỳ này khá phổ biến. Một công việc thường xuyên đi kèm với những trách nhiệm và yêu cầu mà hầu hết chúng ta muốn tránh.
Nhưng, đã đến lúc rời đi khi sự miễn cưỡng thứ Hai đó hoàn toàn trở thành nỗi sợ hãi. Cuộc sống quá ngắn ngủi để dành nó làm công việc mà bạn chỉ mong đến những ngày cuối tuần.
2. Môi trường làm việc độc hại
Khi đồng nghiệp của bạn liên tục phàn nàn và sếp của bạn liên tục không hài lòng, thì thật khó để cảm thấy hạnh phúc chứ đừng nói đến bằng lòng trong công việc.
Thêm vào đó, một môi trường bi quan có thể bóp nghẹt sự nhiệt tình của bạn đối với nghề mà bạn đã chọn. Nếu bạn thấy mình đang ở trong một vấn đề, đã đến lúc rời đi và tìm một văn hóa nơi làm việc có lợi hơn cho nhu cầu của bạn.
3. Bạn không học được gì nữa
Học hỏi liên tục là một yếu tố then chốt trong sự hài lòng trong công việc. Có cơ hội mở mang kiến thức là điều sẽ thúc đẩy bạn bước ra khỏi giường mỗi ngày, ham học hỏi điều gì đó mới.
Tăng trưởng có vẻ khác nhau đối với những người lao động khác nhau — đó có thể là một sự thăng tiến, một văn phòng ở góc hoặc một cơ hội tham gia vào một dự án mới. Bất cứ điều gì là cho bạn, không có.
Cảm giác như bạn đã quá cố gắng chắc chắn sẽ dẫn đến sự lười biếng, không hứng thú và giảm năng suất làm việc. Và về lâu dài, những điều này sẽ kìm hãm sự thăng tiến trong sự nghiệp của bạn, khiến bạn trở nên không có liên quan trên thị trường và khiến bạn không hài lòng.
4. Đang tính phí sức khỏe của bạn
Căng thẳng là một phần bình thường của cuộc sống, đặc biệt là cuộc sống của người trưởng thành. Tất cả chúng ta đều quen thuộc với những ngày dài thường xuyên, đau lưng và mất ngủ. Nhưng nếu công việc của bạn trở thành lý do cho tất cả các yếu tố gây căng thẳng cho bạn, thì đã đến lúc bạn nên rời đi. Không ai nên đặt sức khỏe thể chất hoặc tinh thần của mình lên hàng đầu cho một công việc.
Nếu bạn thấy mình mất ăn mất ngủ hoặc không yên tâm vì công việc, có lẽ đã đến lúc bạn nên đánh giá lại lựa chọn của mình. Điều quan trọng là phải duy trì sự cân bằng mong manh giữa công việc và cuộc sống nếu bạn thu được bất kỳ thành quả nào từ công việc của mình.
5. Bạn đang trì hoãn nhiều hơn bình thường
Không ai có thể luôn luôn đạt hiệu quả 100 phần trăm, nhưng bạn đã gặp vấn đề nếu liên tục thực hiện các nhiệm vụ công việc cơ bản của mình mà bạn cảm thấy như nhổ răng.
Sự trì hoãn không chỉ là trì hoãn nhiệm vụ; lý do cho sự miễn cưỡng làm bất cứ điều gì phức tạp hơn chúng xuất hiện. Trì hoãn là một cách rối loạn chức năng để đối phó với những cảm xúc tiêu cực và cảm giác lo lắng, trầm cảm, thiếu tự tin và thậm chí là sợ hãi.
Đã đến lúc thu dọn đồ đạc và tiếp tục nếu công việc của bạn trở nên kém thú vị đến mức bạn muốn làm bất cứ điều gì khác.
Đã Đến Lúc Nói Lời Tạm Biệt?
Nếu bạn có một công việc không còn phục vụ bạn, hãy xem xét các lựa chọn để cải thiện tình hình. Nếu không có, hãy rời đi. Ngay cả khi đó là một công việc mới, tốt hơn là bạn nên cắt lỗ và tiến lên nhanh chóng hơn là lãng phí thời gian vào một công việc không giúp bạn thăng tiến trong sự nghiệp.
Chỉ cần luôn nhớ có chiến lược: hầu như luôn luôn tốt hơn nếu bạn bỏ việc sau khi bạn đã đồng ý với một lời mời làm việc. Vì vậy, hãy bắt đầu tìm kiếm việc làm khi bạn đưa ra quyết định rời đi và đề phòng những dấu hiệu nguy hiểm mà bạn gặp phải ở vị trí hiện tại.
Đọc tiếp
Giới thiệu về tác giả
